Offerta di lavoro addetti call center inbound madrelingua tedesco a Roma

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane

 RICERCA  per Azienda cliente, Leader mondiale nell' offerta di servizi di Contact Center

ADDETTO/ADDETTA CALL CENTER INBOUND madrelingua tedesco

 La risorsa si occuperà di assistenza al cliente

Requisiti Richiesti

-       Diploma o laurea triennale (inserire eventuali preferenze di indirizzo)

-      Ottima conoscenza della lingua tedesca (livello madrelingua)

-      Buona conoscenza della lingua italiana

-       Disponibilità a lavorare su turni

-       Buona dimestichezza nell’utilizzo del pacchetto office

Competenze Trasversali 

 -       Orientamento al cliente

-       Ottime doti comunicative e di collaborazione

-       Capacità organizzative e di gestione delle priorità

Offerta Contrattuale Si offre CCNL II liv TELECOMUNICAZIONI a tempo determinato con proroghe

Orario di lavoro: Part time o full time, su turni H24 dal lunedì alla domenica

Sede di Lavoro: Roma Fiumicino, possibilità di lavorare in smart working

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché

una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del

Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I

candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati