Aggiornato il 10/03/2023
- Azienda leader nel settore Automotive
- Ottima opportunità
Il nostro cliente
Azienda leader nel settore Automotive
Ruolo
La risorsa si dovrà occupare di:
- Assistere l’HR Manager sulla creazione e aggiornamento di procedure locali (procedure ISO / 231) e processi di audit
- Seguire nuovi progetti europei su temi HR
- Attivare corsi di formazione
- Ricerca & Selezione
- Gestire calls
- Fornire supporto sul sistema della valutazione delle prestazioni
- Fornire supporto sul sistema delle presenze e finalizzare la riconciliazione delle presenze
- Gestire la PEC aziendale: smistamento emails e archiviazione
Il candidato prescelto
La risorsa dovrà possedere i seguenti requisiti:
- Titolo di Studio: Laurea magistrale
- conoscenza fluente della lingua inglese
- buon orientamento al problem solving
- Capacità analitiche, relazionali e gestione dello stress
Cosa comprende l’offerta
Sede: Roma Sud
Orario: Lun\Ven part-time 7 ore
Pacchetto retributivo: da commisurare all’effettiva esperienza del candidato
Job ref
JN-022023-5942628
Sommario dell´offerta
- Settore
- Human Resources
- Settore/Ruolo
- HR Generalist
- Settore/Funzione
- Industrial / Manufacturing
- Località
- Roma
- Tipo di contratto
- Permanent
- Numero dell´offerta
- JN-022023-5942628
