2022-02-10
Full time
Contratto a tempo indeterminato – in somministrazione
SPECIALIZZAZIONE: MC01
Il mondo delle COMPETENZE ELETTRICHE ti incuriosisce?
Ti piacerebbe specializzarti nel settore della refrigerazione?
Questa può essere l’opportunità giusta per TE!
HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico.
Oggi ti proponiamo l’opportunità di partecipare ad un percorso formativo finalizzato all’inserimento lavorativo con un contratto di somministrazione a tempo indeterminato attraverso la nostra
ACADEMY ADETTI AL MONTAGGIO MECCANICO per il cliente
MITSUBISHI ELECTRIC HYDRONICS & IT COOLING SYSTEMS SPA
Dopo un iter di valutazione e selezione, potrai essere inserito in un percorso formativo, professionale e gratuito per apprendere i principi del montaggio meccanico.
Cosa imparerai durante il corso?
· Disegno tecnico/meccanico
· Strumenti di misura
· Montaggio Meccanico: tecniche, strumenti e attrezzature
Requisiti preferenziali
– Diploma o Qualifica triennale in ambito tecnico oppure precedente esperienza in ambito produttivo
– Propensione al problem solving
– Buone capacità relazionali e comunicative.
Completano il profilo disponibilità a lavorare su giornata e su 2 turni, precisione, proattività e predisposizione all’apprendimento.
Iter selettivo:
– Inviata la candidatura, accederai al processo di selezione per la partecipazione all’Academy
– Durante il percorso di Academy affronterai i seguenti steps:
1. Valutazione del docente
2. Test scritto
3. Colloquio finale
Superato positivamente il percorso di Academy, potrai essere assunto da Gigroup con un contratto a tempo indeterminato in somministrazione con possibilità di svolgere la missione lavorativa all’interno delle sedi Mitsubishi Electric Hydronics & IT Cooling Systems SpA di Bassano del Grappa e Belluno o presso altre interessanti realtà produttive del settore metalmeccanico.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 – SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.











